学校简介
吉林机电工程学校始建于1963年,是一所历史积淀深厚的老牌工科类中等专业学校。
学校占地10.3万平方米,在校学生1230人,现有教职工176人。建有“数控、汽车、机电”三大实训中心,内含“数控加工中心、无人机操作实训室、AR模拟体验室、新能源汽车实训室”等88个校内实训场,实训设备总值4771万元。
学校师资力量雄厚,拥有高级讲师资质的100人(其中正高级讲师6人),省市双师型教师113人,省市级骨干教师、学科带头人30人,市级“三星级”以上教师12人,其中五星级教师4人,拥有“高级工”以上资格证书的专业教师65人。
学校秉承“专业立校、文化兴校、科技强校”的办学理念,锚定服务产业发展的既有定位,紧跟产业转型升级步伐,形成了“航空技术类、汽车智能服务、智能制造技术、信息技术类”四大专业群,囊括了“汽车运用与维修、数控技术应用、飞机设备维修、民航运输服务”等16个专业。
学校坚持立德树人,三全育人。在培养新时代技术技能型人才进程中固本强基,组织“1221”团队提升工程,以“双高”建设为根,打造了勇毅敢战、创新争先的一流教师团队;以培养“精专式”技术技能型人才为目标,形成了“现代学徒制、企业新型学徒制、订单学徒制”人才培养模式,并在近2年的省市大赛中学校先后取得了省、市22个一等奖的好成绩。
学校被评为第六届2021年《中国职业教育百强》中职50强学校”,先后被教育部确定为国家汽车、数控技能型紧缺人才培养培训基地、吉林省现代学徒制试点单位、吉林省汽车维修技术技术技能型人才培养培训基地、吉林省智能制造技术培养培训基地、吉林省职业院校技能竞赛基地。
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。江城厚重的文化底蕴,给了学校丰盈的滋养,这里环境优美,学风炽盛,开放包容,教育兴隆,是梦想的起航之地。未来,吉林机电工程学校将全面打造现代职业教育体系,为吉林区域产业提质升级增势赋能,并在培养大国工匠的征程中不断创造新的辉煌。
教学改革
为了妥善解决学生的出路问题,提高学生培养质量,我校从2000年开始就不断进行教学改革:“以市场需求为导向,改革培养目标;以培养目标为指导,改革教学内容;以实训教学为重点,改革教学方法;以学分管理为手段,改革管理模式;以能力考核为重点,改革考核办法”。在此基础上,学校加强对学生的管理工作,牢牢抓住德育为先的教育思路,严格学生日常量化考核,使得学生的养成教育获得初步成功。在几年的教学改革实践中,我校的“双师型”教师占全部专业教师的90%以上,汽车专业教师代表吉林省在全国职业学校说课评比中获得第一名的好成绩,学校涌现出一大批学科带头人、骨干教师和优质任课教师,我校荣获吉林市德育精品称号。学校教育培养工作的成功开展,带动了我校就业工作的不断发展,并呈现出良好的发展态势。
1、创新了就业机制,提高了培养质量。
从2000年开始,学校投入大量人力、物力和财力,积极开展就业工作。我校通过积极深化就业体制改革,坚持走独立自主的就业道路。一是摆脱了人才市场和中介机构的束缚,建立起学校直达企业的“绿色通道”——即学校驻广州就业办事处,为学校的建设发展注入了生机和活力。二是开展了联合办学,学校按照全国职业教育工作会议精神大力开展“订单人式”联合办学。三是加强了毕业跟踪服务工作,使学校就业跟踪服务工作得到社会各界人士的认可。基于上述就业改革,我校的毕业生就业率始终保持100%,稳定率达到85%,专业对口率达到80%。就业跟踪服务覆盖整个珠三角及吉林地区地区,60%的毕业生得到了学校的跟踪服务。
2、由于学校的培养质量较好,也极大的满足了本地企业的用人需要。我校毕业生大量充实到本省本地区的企、事业单位,如燃料 乙醇、娃哈哈、科隆冰箱等企业。近4年来,累计为本地生产一线输送1820名合格人才,促进了地方经济的快速发展。
办学实力
教学改革的持续深入和就业工作的有效开展,对招生的拉动作用迅速显现出来,加之我们大胆进行招生机制改革,制定了配套完善的招生政策,调动了职工群众的积极性,招生局面迅速改观,招生人数逐年攀升。
2001年招生1352人,2002年招生1462人,2003年招生1759人,2004年招生1456人, 2005年招生1386人, 2006年已招生1505人。2007年招生1759人,2008年招生1247人,2009年招生1123人。通过强化教学和招生就业改革,我校的办学活力显著增强,学校规模持续扩大。出口畅,入口旺,形成了招生、教学和就业协调发展的喜人局面,为学校的发展壮大奠定了坚定基础。
通过近年来的不懈努力和艰苦经营,我校的各项工作出现了可喜的局面。教育教学与市场需求紧密结合,招生与就业紧密结合,培养与培训紧密结合,社会效益与经济效益紧密结合。发展速度不断加快,办学质量明显改善,办学规模迅速扩大,综合实力不断上升,社会声望显著提高。招生就业良性互动,教育教学协调发展,内容形式多样化,培养培训一体化的办学新格局已经初步形成。
专业建设
在社会主义市场经济条件下,专业设置是否对路,直接关系到职业学校的发展方向和发展前途。在我校的跨越式发展历程中,我们始终紧跟职业教育发展潮流,面对市场需求,大力进行专业建设,这是我校实现跨越发展的基础。
在1995年,当很多中等职业学校还沉浸在计划经济的摇篮时,我校就开始进行大量的市场调研,面对市场的实际需求,进行了大刀阔斧的专业调整,在原有专业的基础上,建立了四个专业学科,辐射36个专业领域的专业体系,这一体系的建立为学校的可持续发展奠定了一个坚实的基础。1995年,数控技术应用等六个专业在省内率先开设;1996年,汽车运用与维修专业在省内率先开设;1999年我校为适应市场需求,先后开设了“制冷与空调、家用电器”等专业;2004年,学校再一次调整专业,先后开设了“机械加工技术、物流”等新专业。2006年又开设“模俱制造、电焊、汽车商务”三个新兴专业,目前学校又开设了农村电气技术等5个涉农专业,在2+3、高中班等方面加强了招生力度。这些专业的开设不仅在省内处于领先地位,而且能够紧紧围绕市场的需求,具有远大的发展前途。也正因如此,现在的机械和汽车专业成为学校的核心专业,成为实现建设龙头示范性学校目标的重要支柱。
与此同时,学校大力加强各专业的实训基地建设工作,多年来学校和5704厂、吉林轻型汽车厂等8家单位合作,建立若干稳定的校外实训基地,把这些企业作为我校学生的实训基地,努力提高学生专业技能水平。2006年,我校成功争取到国家财政部支持的320万元的汽车实训设备,并取得了积极的进展,有望在今年获得国家财政支持。2010年争取到国家示范校建设资格,同年又争取到特色校项目建设资格,为学校发展奠定了坚实的基础。
通过卓有成效的专业建设,2003年机电技术应用专业被列为教育部全国中等职业教育首批示范专业,2004年学校被教育部确定为“汽车运用与维修”和“数控技术应用”两大专业领域的国家技能型紧缺人才的培养培训基地。2010年学校被确定为吉林省汽车大赛培训和竞赛基地。实践证明,我校的专业建设工作能够紧跟市场需求,适应经济发展需要,它是我校各项工作的前提和基础,专业建设的顺利开展促进了我校各项工作的进一步发展。
2002年和2003年,我校在全国农业职业教育研讨会上分别介绍了教学、招生和就业改革的成功经验。2004年,相继在北京和吉林的相关会议上介绍了农村劳动力转移培训的先进经验。我校先后被列为农业部首批《农业职业教育能力建设计划》试点院校和总课题成员学校。2002年,机电技术应用专业被评为教育部全国中等职业教育首批示范专业。2003年,我校被教育部评为全国职业技术学校职业指导工作先进学校,汽车和数控专业被教育部列为制造业与现代服务业技能型紧缺人才培养培训基地,2005年学校被评为吉林省职业教育先进单位。2007年学校被教育部确定为全国107所半工半读试点校。2008年学校被评为全国德育工作优秀学校;2009年至2010年学校连续被评为吉林省职业教育先进学校;2010年成功的争取到吉林省特色校建设项目,启动了汽车一体化实训楼建设项目;2011年学校取得了国际教育改革发展示范校建设资格,从2011年7月开始启动了示范校建设9个方面的建设任务,成为吉林省首批“示范校”建设单位。学校的快速发展得到了上级 领导部门的充分肯定,国家、省、市 领导多次到我校视察指导工作,学校乘改革之东风,团结一心、开拓进取,已经成长为吉林地区职业教育快速发展的职教明珠。
入学须知
1.招生范围:依据国家教育部关于国家级重点职业学校招生工作文件精神,我校可在全国各省份(台湾、香港、澳门除外)开展招生。
2.招生对象:应届及往届初、高中毕业生。
3.收费标准:城市户口( 地市级)的学生交纳培养费2200元/年;住宿费300元/年;运动服、作业服、冬季校服各一套、床上用品(被褥1套,床单、被罩、枕巾各2个,枕头1个)共710元;教材费(预交) 400元/年;基本医疗保险及补充险140元。
4.资助政策:根据财教[2012)376号文件精神,凡是农村户口(含县镇)的学生免收学费,城市(地级市)家庭困难学生按在校城市学生的10%比例免收学费。家庭经济困难的学生按在校学生的15%比例享受助学金,资助标准为每生每月200元,每学年最多2000元(可享受两年)。家庭经济困难的学生须提供有效证明材料(如低保证、乡或区以上经济困难证明)。涉农专业学生免收学费,并享受每年2000元的助学金(可享受两年)。另外,持低保证的学生可享受免费午餐政策( 低保证上必须有学生姓名)。
备注:入学时须持应届或往届初、高中毕业证( 或相关学历证明)、户口簿,办理入学手续。有城市低保证等相关证明、贫困证明一并携带。
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吉林机电工程学校的联系方式是学校的招生电话为0432-69986200。
吉林机电工程学校地址在哪里?
吉林机电工程学校的地址在吉林市高新北区职教园区。
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